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2013.06.25 |
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情報時代の年金プランは株式市場に連動している。
Pension plan in the Information Age is linked to the stock market. |
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若くして豊かに引退するためには、当たり前だが、年金プランを自分で用意し、自分で運用する必要がある。
情報時代では、数多くの企業が従業員の老後の面倒を見ることを放棄している。お金がかかりすぎるからだ。企業が従業員の老後の面倒をみる「確定給付型年金」から従業員が自分の責任で運用する「確定拠出型年金」へシフトしているのはそのためだ。
そして、残念なことに「確定拠出型年金」の受け皿となっている金融商品のほとんどが「投資信託」なのだ。投資信託とは、上げ相場（up↑）でしか利益を上げられない仕組みになっている。要するに、安定した老後を送り続けるためには、株式市場が永遠に上がり続けていなければならない。株式市場が暴落すれば、老後の生活は破綻する。
情報時代の年金プランは株式市場に連動している。
Pension plan in the Information Age is linked to the stock market.
株価がずっと上がり続けることはないことは誰もが知っている。
企業や政府に年金の運用を任せていては、安定した老後は送れない。
若くして豊かに引退したければ、株価が上がろうが（up↑）、下がろうが（down→）、低迷して横ばいだろうが（side→）、どの局面でも利益を出せる投資手法である「オプション取引」を学ばなければならない。
オプション取引を学べば、資産運用のスピードは加速する。
「若くして豊かに引退する方法」と「オプション取引」は無関係ではない。
是非、キャッシュフローゲーム202（上級編）へご参加を。 |
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24日、インド株式市場でSENSEX指数は前営業日比233.35（1.24%）安の18,540.89となり反落。4月9日の年初来安値から1.7%上昇。5月17日の年初来高値から8.6%下落。 http://t.co/T5m6rUBYuz #180EPI #ETF
06-24 19:17
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24日、タイ株式市場でSET指数は前営業日比36.41（2.60%）安の1,364.09となり3日続落。年初来安値を3日連続更新。年初来2%下落。5月21日の年初来高値から17%下落。 http://t.co/Ry7NIGyg #180THD #ETF
06-24 19:09
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24日、シンガポール株式市場でST指数は前営業日比50.14（1.60%）安の3,074.31となり4日続落。年初来安値を連日更新。年初来2.9%下落。5月22日の年初来高値から11%下落。 http://t.co/l18LzkmA #180EWS #ETF
06-24 18:32
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24日、香港株式市場でハンセン指数は前営業日比449.33（2.22%）安の19,813.98となり5日続落。年初来安値を3日連続更新。年初来12.6%下落。1月30日の年初来高値から16.8%下落。 http://t.co/LWBj3Agm #180EWH #ETF
06-24 17:13
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24日、中国株式市場で上海総合指数は前営業日比109.86（5.30%）安の1,963.23となり4日続落。年初来安値を4日連続更新。年初来13.5%下落。2月6日の年初来高値から19.4%下落。 http://t.co/W3IeaWIOd7 #180FXI #ETF
06-24 16:05
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24日、オーストラリア株式市場で全普通株指数は前営業日比72.70（1.54%）安の4,651.10となり3日続落。6月13日に記録した年初来安値を更新。年初来0.3%下落。5月14日の年初来高値から10.6%下落。 http://t.co/k3gmNTVZ #180EWA
06-24 15:14
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24日、韓国株式市場で韓国総合株価指数は前営業日比23.82（1.31%）安の1,799.01となり4日続落。年初来安値を3日更新。年初来9.9%下落。1月2日の年初来高値から11.4%下落。 http://t.co/Ac8qCvQB #180EWY #ETF
06-24 15:03
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24日、日経平均株価は前営業日比167.35（1.26%）安の13,062.78となり反落。1月23日の年初来安値から24.6%上昇。5月22日の年初来高値から16.4%下落。オプション取引が可能なETFは http://t.co/fK2cXEoZ #180EWJ #ETF
06-24 15:00
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| 180°考えを変えよう。 |
Think 180 around. |
| 貧乏は幸せなお金持ちへの近道である。 |
The poor is a shortcut to the rich. |
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| 180 合同会社 |
180 Limited Liability Company |
| 代表社員 / 多田 靖志 |
Founding Director / Yasushi
Tada |
| 業務執行社員 / 多田 優希 |
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Tada |
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